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第29章 百思不得其解(2/4)

通员工又犹豫了。

毕竟他们并没有亲眼见过兰亭暄做的这份估值报告，虽然他们知道她有这个能力，但是兰亭暄的直属上司出来说话，也是有几分份量的。

而大公司里，没有后台的员工都是不站队的。

所以他们也渐渐变成观望。

可童壮壮不一样。

他是亲眼见过兰亭暄做的那份报告，而且还和她一起重新演算和建模过。

那份报告不说他倒背如流，但是主要数据模型和框架他记得清清楚楚。

甚至兰亭暄为了他方便演算，还把那份报告的电子版本发给他了。

童壮壮马上说：“狗屁！兰亭暄那天跟我讨论建模，把整篇估值报告都发给我了。

我现在转发给大家，你们看看是不是一模一样！” “刘凤！你把你发给李主管的估值报告也转发出来，让我们看看到底谁的时间在前！谁的在后！——谁抄袭谁，还不一目了然！” 童壮壮这人虎起来也真是虎。

再说他也是在这个公司待腻了，早就不想干了，临走的时候索性闹一场，也帮兰亭暄一把。

兰亭暄这三年来，帮他做了不少辅助数据，可从来没有把他的项目占为己有过。

童壮壮一激动，直接回复了段潇薇那份邮件，而且是回复那份邮件里的所有人。

于是，除了投资部总监段潇薇，整个金融分析部的同事也收到了童壮壮这份邮件。

从时间上来看，正好是三周前。

那个时候，兰亭暄就把整份估值报告发给了童壮壮。

看着那两份不能说完全相同，只能说一模一样的估值报告，金融分析部的普通员工都在心底不是滋味儿。

乔娅先叫起来：“李主管，你解释解释，什么叫兰亭暄做的这份你根本没用？——你连参数都没改一下，还好意思说别人都是错漏！” 童壮壮也看着刘凤说：“刘凤！你把你的邮件转发出来！让我们看看你是什么时候发的！” “如果刘凤的邮件时间在兰亭暄之前，我们就当是你做的！” 李可笑气得要死，又有些慌乱，色厉内荏地吼了一句：“大家都是同事！什么你的我的？！团队精神不要了吗？！——再说项目是公司任务！我分给谁就是谁的责任！估值报告是公司财

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