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第32章(2/5)

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至于其他，她不确定。

恰如五月份两人在巴黎见面，她不确定他会不会连猎头的电话都不接，甚至根本不给她一个解释。

以及六月他回来之后，刚刚得知莫亚雷把他调去全日制厨房，她也有过一瞬的怀疑，他会不会干脆一走了之。

也许，只是也许，她在另一方面的退缩也是出于同样的理由。

但她又比他好多少呢？所谓没信心，既是对他，也是对自己的。

正想着，谷烨把话题拉回来，说：“我们还是讲点实际的，现在的员工满意度吧。

” “怎么了？” “你说要提高员工满意度就只是提房务部的满意度吗？” 丛欣其实有点猜到他的意思，说：”你是又有什么群消息要分享吗？” 谷烨笑了，果然给她发了群聊记录过来。

先是房务部清扫员的群—— 有人打听：那个新来的私人管家，叫邱岭的，本来真的是清扫员啊？】 有人回答：对啊，她自己说的，旅游学校毕业出来之后就去静安瀚岳客房中心做了，后来自考的本科文凭，升了主管，又升副经理，现在做私人管家，就是经理级别的了。

】 也有人难以置信：怎么做到的？在房务部干一天，人都累得半死了，回宿舍还要读书啊？】 有人玩笑：私人管家直接面对VIP客人的，听说一天小费就一两千，你有点动力没有？】 又有人补充：还有给老板看中，高薪招去当私人助理的呢。

】 丛欣看笑了。

邱岭来江亚饭店工作之后，葛惠已经过来捧过场了，订了个江景套房连住了几晚，还在锦绣厅请了两桌朋友吃饭，她还上去打过招呼。

现在看来，清扫员当中大概也有人已经见识过那位女老板，听见过葛总孜孜不倦地想要高薪聘请邱岭去给自己做助理。

与她最初招邱岭进来的设想一致，房务部清扫员的群几乎都是正面反馈。

但谷烨问她做好心理准备没有，然后才又发了前厅部接待员群里的聊天记录—— 有人说：你们知道吗？今天客房中心挑了几个号称英语水平相对较好的清扫员来前厅做cross-training[挖鼻孔]】 有人问：咋啦？】 第一个回答：下回你碰上就知道了，教客房大姐用全英语系统，真的太让人崩溃了[流汗][流汗][流汗]】 又有亲历者附和：就是，她们自己也说这个系统太难学了，只有一个叫Apple的还凑合，其他人真不知道是来干嘛的。

尤其是notes里那些英文缩写，看见一个问一个，跟她们说一遍一会儿又都忘了，纯属浪费时间。

我们旺季已经很忙了，真不知道干嘛非得搞这些[叹气][叹气][叹气]】 最后有人给出答案：DGM就是房务部出身，果然还是对房务部最好，说是给基层员工更多机会，笑死，我们才是真基层好吗，路过的狗都能汪汪几声[大哭][

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